Leiter Programm- und Projektentwicklung

Bern, Schweiz (und Homeoffice) | 80-100%
Ihr Beitrag
Was Sie leisten können

• Die Leitung eines Teams von sieben hochqualifizierten und motivierten Mitarbeitenden übernehmen und deren berufliche Entwicklung fördern
• Machbarkeitsstudien durchführen, neue Projekte entwickeln und definieren sowie deren Umsetzung leiten
• Interne und externe Akteure koordinieren, um die optimale Ausführung der Projekte zu gewährleisten
• Unterstützung und Beratung für den Fachbereich leisten

Portfolioverwaltung im Hinblick auf Lösungsstrategien

• Pläne, Standards und Vorschriften für die strategische Immobilienbewirtschaftung erarbeiten

Was Sie auszeichnet

• Architekt oder Bauingenieur mit einem von einer Universität oder einer Fachhochschule ausgestellten Diplom mit Weiterbildung in Betriebswirtschaft oder Betriebswirt mit Weiterbildung im Immobilienbereich oder in der Baubetriebswirtschaft
• Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung und Projektentwicklung; ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein systemischer Ansatz
• Bereitschaft, Leistungen mit höchstem Engagement, Autonomie und Kompetenz zu erbringen; ausgezeichnete Führungskompetenzen mit nachgewiesenen Erfolgen in der Entwicklung und Motivation von Mitarbeitenden
• Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick, psychophysische Belastbarkeit und Flexibilität
• Gute aktive Kenntnisse von zwei Amtssprachen und passive Kenntnisse der dritten

Zusammenfassend
In Zusammenarbeit mit Ihrem Team werden Sie Projekte definieren, Mandate an externe Partner vergeben und deren Umsetzung koordinieren in einem einzigartigen Immobilienportfolio. Als motivierte Fachkraft werden Sie Ihre Kompetenzen aktiv einsetzen und werden in der Lage sein, sicher und situationsgerecht mit internen und externen Ansprechpartnern zu kommunizieren.
Was wir bieten

• Für die Schweiz arbeiten Wir setzen uns für das Schweizer Erfolgsmodell ein und arbeiten für das Wohl der Bevölkerung.
• Vielfalt leben Die Umsetzung von Chancengleichheit ermöglicht es uns, unsere Kompetenzen bestmöglich einzusetzen und unterschiedliche Standpunkte zu berücksichtigen.
• Fit am Arbeitsplatz Wir bieten Unterstützung und Beratung für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zum Thema körperliche und mentale Gesundheit.

[Alle Benefits](< >)
Schätzen Sie eine erfolgreiche Zusammenarbeit? Bauen, kaufen, umziehen, beraten: das ist die DNA der UFCL. Jeden Tag geben wir mit grosser Motivation unser Bestes für die Schweiz, die Politik und die Bundesverwaltung. Gemeinsam setzen wir uns dafür ein, dass die 43 000 Mitarbeitenden des Bundes ihre Arbeit ausführen können. Auf diese Weise tragen wir dazu bei, nicht nur deren Zusammenarbeit, sondern auch neue Standards in Sachen Nachhaltigkeit zu definieren.
Ergänzende Informationen
Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbermanagement-System. Klicken Sie dazu auf <<Per candidarsi>>.
Fragen zum Arbeitsplatz
Daniel Züger Leiter Immobilienbewirtschaftung
Fragen zur Bewerbung
Pia Rohrbach Geschäftspartnerin RU j4id10420057a j4it1040a j4iy26a