IT Operations Engineer Engineer Städte & Gemeinden 80-100% St. Gallen Winkeln
- Type de contrat
- Temps plein
- Taux d’occupation
- 80–100%
- Lieu
- Winkeln · Télétravail possible
- Langues
- Allemand, Allemand
- Première publication
Souhaitez-vous contribuer à l'avenir numérique des villes et des communes par votre travail ? Chez nous, vous gérez des infrastructures clients complexes et entretenez un échange actif avec nos parties prenantes. Ensemble, nous assurons un fonctionnement sûr, fiable et efficace - et nous développons continuellement nos solutions.
Pour notre site de St. Gallen Winkeln, nous recherchons, avec effet immédiat ou selon accord, une personnalité engagée en tant qu'IT Operations Engineer.
Votre rôle ##
- Exploitation et support des services IT dans le domaine du support de 2nd et 3rd niveau dans des environnements clients Microsoft
- Responsabilité de divers sous-systèmes (Client, Server, VDI, M365, infrastructures On-Prem etc.)
- Support client, Incident Management et Problem Management (2nd-/3rd-Level)
- Traitement de processus et de commandes récurrents ou ponctuels (Request Fulfilment)
- Administration de Microsoft 365 (Entra, Intune)
- Prise en charge des clients Windows 10/11, gestion des serveurs Windows (Active Directory, DHCP, Printservices etc.)
- Collaboration à des projets IT pour le développement de l'architecture système
Votre profil ##
- Formation en informatique, par ex. avec un diplôme fédéral (eidg. Fachausweis/-Diplom), HF, FH ou une qualification comparable - ou une longue expérience professionnelle
- Bonnes connaissances des environnements Windows-Server et Client, y compris M365 / Entra
- Capacité de compréhension rapide et grande volonté d'apprendre
- Plaisir à la consultation client et une présentation soignée et professionnelle
- Allemand courant à l'oral et à l'écrit (niveau C1)
- Disponibilité pour un service de piquet
Vos avantages ##
- Jusqu'à 60 % de télétravail possible pour un taux d'occupation de 100 %
- Achat de vacances (2 semaines par an)
- Semaine de 41h avec des horaires de travail flexibles pour un taux d'occupation à plein temps
- Min. 25 jours de vacances par an
- Promotion des formations continues financée à 100 % ou par du temps
- Abonnement SBB-Halbtax gratuit pour tous les collaborateurs
Nous entretenons une culture ouverte du "tu" - n'hésitez donc pas à nous envoyer votre candidature directement en utilisant le "tu".
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié aujourd'hui