Spécialiste en achats opérationnels (m/f) 100%
- Type de contrat
- Temps plein
- Taux d’occupation
- 100%
- Lieu
- Matzingen · Télétravail possible
- Salaire
- CHF 90’000–100’000
- Langues
- Allemand, Allemand
- Première publication
Aujourd'hui
9548 Matzingen (Hybrid)
Achat
- Engagement fixe
Hybrid
Tranche salariale
90'000 - 100'000 CHF
01
Futur employeur ##
Notre client recherche une personnalité expérimentée pour l'approvisionnement opérationnel et la planification des besoins en matériaux dans un environnement industriel. Le rôle comprend l'approvisionnement de matériel dans les délais, la gestion active des fournisseurs ainsi qu'une étroite collaboration avec la production, la planification et la logistique. De plus, le poste offre la possibilité de participer à l'optimisation et à la numérisation des processus d'achat.
02
Votre tâche ##
- Approvisionnement opérationnel et planification des besoins en matériaux pour assurer l'approvisionnement en matériel
- Vérification des besoins et suivi des confirmations de commande et des dates de livraison
- Gestion active des fournisseurs ainsi que le traitement précoce des pénuries de livraison
- Optimisation des stocks et des données de base relatives aux achats
- Analyse des indicateurs opérationnels et participation à la standardisation et à la numérisation des processus
03
Benefits ##
- Participation à des formations continues externes
- Conditions d'engagement progressistes
- Travail hybride ou en télétravail garanti
- Bonne liaison avec les transports publics
- Domaine d'activité international
- Lieu de travail moderne
04
Votre profil ##
- Formation initiale commerciale ou technique achevée
- Formation continue dans les achats ou le Supply Chain Management est un avantage
- Plusieurs années d'expérience dans l'approvisionnement opérationnel ou la planification dans un environnement industriel
- Bonnes connaissances en MRP, gestion des stocks et gestion des fournisseurs
- Très bonnes connaissances ERP, idéalement dans Microsoft Dynamics 365 F&SCM
05
À savoir ##
- Diverses possibilités de formation continue et de développement personnel au sein de l'entreprise
- Semaine de travail de 40 heures avec des modèles de travail flexibles et une option de télétravail
- Packs d'assurance complets incluant sa propre caisse de pension et une assurance indemnités journalières maladie
- Au moins 23 jours de vacances ainsi qu'un congé maternité et paternité généreux
- Avantages financiers tels que les allocations Reka annuelles et un restaurant d'entreprise sur place
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié il y a 2 jours