Conseiller RH 60-80% (tous)
- Type de contrat
- Temps plein
- Taux d’occupation
- 60–80%
- Lieu
- Zürich · Télétravail possible
- Entreprise
- Jobpoint GmbH, Schwamendingenstrasse 24, 8050 Zürich
- Langues
- Allemand (courant), Français (intermédiaire), Anglais (intermédiaire)
- Première publication
Notre client est à la recherche d'un conseiller RH (tous) fiable et consciencieux. Concernant le lieu de travail, l'entreprise est flexible. Il est possible de travailler sur l'un des sites suivants :
- Stadt Zürich
- Langenthal
- Kriens
- Bern
Il s'agit d'un engagement direct en cas de poste fixe, qui peut être débuté immédiatement ou selon accord.
Tâches
- Conseil des cadres pour les questions relatives au personnel, au droit du travail et à l'organisation
- Responsabilité du processus de recrutement en collaboration avec les cadres
- Collaboration à des projets RH ainsi qu'à l'optimisation et la numérisation des processus RH
- Planification et réalisation de formations internes et d'ateliers
- Soutien à la direction RH pour les tâches opérationnelles et stratégiques
- Remplacement dans l'administration du personnel et la payroll ainsi que suivi des indicateurs clés de performance RH
Exigences
- Formation commerciale achevée avec perfectionnement en RH (brevet fédéral de spécialiste RH ou niveau similaire)
- Min. 5 ans d'expérience professionnelle en RH ainsi que des connaissances en comptabilité des salaires
- Ouvert à l'optimisation des processus et aux solutions RH numériques
- Très bonnes connaissances de l'allemand, de bonnes connaissances du français et de l'anglais sont un grand avantage
La personne responsable vous contactera ensuite par écrit ou par téléphone dans un délai d'une semaine.
Si vous avez des questions concernant la description du poste, nous nous tenons volontiers à votre disposition par téléphone.
Veuillez noter qu'en raison du grand nombre de candidatures, nous ne pouvons en principe prendre en considération que les candidates et candidats dont les qualifications et l'expérience correspondent aux exigences mentionnées. Les candidatures qui ne répondent pas au profil d'exigence ne pourront malheureusement pas être prises en compte dans le processus de sélection ultérieur. Nous vous remercions de votre compréhension quant au fait que nous ne donnerons pas de retour individuel dans ces cas-là.
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié il y a 3 jours