(Senior) Change Manager Manager - Life (m/w/d)

Benvenuti nel vostro futuro! Colleghe e colleghi in 215 paesi e territori. Insieme sul percorso per ripensare ogni giorno l'assicurazione e dare forma al futuro per tutti. Benvenuti in una comunità forte, in cui farete la differenza fin dall'inizio. Insieme ci evolviamo! (Senior) Change Manager Manager - Life (m/w/d) 137457 | 80 - 100% | Oerlikon, Zürich | Hybrid Ti motiva l'idea di contribuire a temi strategicamente rilevanti, guidare la trasformazione nel business Life, utilizzare in modo mirato le opportunità dell'AI per rendere i processi interni più efficienti e sicuri - ottenendo al contempo una visione sulle decisioni a livello di Top-Management? In questo ruolo farai parte della divisione Life nell'ambito Strategy & Transformation presso Zurich Schweiz. Sosterrai il Life Transformation Team nella traduzione di iniziative strategiche in un Target Operating Model (TOM), con il quale renderemo i processi più efficienti e trasferiremo gli strumenti di calcolo rilevanti per il BVG in un'applicazione centralizzata e verificabile. Collaborerai con la Head Life Transformation e altri stakeholder di Business, Risk e Compliance, fornendo un contributo importante allo sviluppo del nostro business Life.

Cosa ti aspetta

• Progetti e gestisci programmi di trasformazione strategica nel business operativo Life e supporti i nostri specialisti AI nell'identificazione e nella progettazione di AI Use Cases che creano valore.
• Definisci il Target Operating Model (TOM) per rendere i processi e i passaggi di calcolo nel BVG Underwriting & Pricing più efficienti e robusti, e lo traduci in pacchetti di lavoro concreti e milestone realistiche.
• Crei trasparenza sullo stato del programma, sui progressi, sulle dipendenze e sui rischi, derivi le necessarie azioni e necessità decisionali e prepari basi decisionali adeguate al destinatario per il Top Management.
• Riunisci gli stakeholder di Business, IT, Risk e Compliance, gestisci la collaborazione con il Senior Management e le unità operative e coordini le scadenze centrali del programma, i workshop e gli eventi.
• A seconda del profilo, supporti il trasferimento di soluzioni frammentate Excel e VBA in applicazioni Python centralizzate e modulari con database e interfacce e aiuti a sostituire i controlli manuali con soluzioni automatizzate e, dove sensato, con l'AI.

Cosa ti distingue

• Pluriennale esperienza nell'attuazione e gestione di programmi di grandi dimensioni, progetti derivati strategicamente o complessi progetti di cambiamento in ambito assicurativo o di servizi finanziari, nonché nella definizione e implementazione di Target Operating Models (TOM) - inclusa la valutazione del business value e chiari Minimum Acceptance Requirements.
• L'esperienza nella governance di modelli o strumenti, nel testing degli strumenti, nell'User Acceptance Testing (UAT) di soluzioni Python e AI, nonché nei metodi di validazione è un vantaggio.
• Forti capacità analitiche e concettuali per cogliere rapidamente connessioni complesse, rielaborarle in modo comprensibile, tradurle in passi di lavoro concreti e far avanzare i temi in modo strutturato.
• Gestione sicura degli stakeholder a diversi livelli gerarchici, esperienza nella collaborazione con Senior e Top Management e ottime conoscenze nella gestione dei programmi, nel management reporting e nella preparazione di basi decisionali.
• Comprensione tecnica ed esperienza pratica con applicazioni Python; conoscenze aggiuntive in linguaggi di programmazione e strumenti come R, SQL o VBA, nonché esperienza nell'integrazione di AI sono un vantaggio.

Buono a sapere
Part-time o Full-time: 80 - 100%
Luogo di lavoro: [Oerlikon, Zürich](< >)
Inizio del lavoro: da subito o previo accordo
Trasferte: nessuna
Lavoro ibrido: fino al 40%

Tutto riguardo alla tua candidatura
Puoi candidarti direttamente online con un primo passo - per farlo hai solo bisogno del tuo curriculum vitae. Trovi ulteriori informazioni sul processo di candidatura [qui](< >). Diamo valore a un processo di candidatura efficiente e rispettoso. Il team di Talent Acquisition esaminerà la tua candidatura personalmente, senza l'impiego di intelligenza artificiale. A partire dal tuo primo incontro personale con il responsabile competente, riceverai sempre da parte nostra un feedback individuale. Perché siamo convinti che: un feedback significativo si basa sullo scambio personale. Per questa posizione non collaboriamo con agenzie di selezione del personale. Le candidature inviate non richieste non saranno né prese in considerazione né retribuite. j4id10426791a j4it1041a j4iy26a