Specialista HR Payroll 60%

Per conto diretto della nostra cliente, una PMI di consulenza versatile (ricerca, formazione) con diverse sedi in tutta la Svizzera, cerchiamo per la sede di Zürich Ost (posti auto davanti all'edificio e in parte possibile il lavoro da casa), con effetto immediato o per accordo come pianificazione della successione una/un

Specialista HR Payroll 60% #

In questa funzione versatile, assumerà diverse attività nei settori Payroll, Payroll Administration e assicurazioni sociali per oltre 100 dipendenti in diverse sedi in Svizzera. Sarà responsabile del Payroll (Abacus) inclusi i cicli salariali mensili e i lavori di fine anno, coordinerà/monitorerà i budget del personale e collaborerà attivamente ai processi annuali di salario/bonus e partecipazione agli utili. Inoltre, assumerà compiti nell'amministrazione HR vicina al Payroll e nell'amministrazione HR (ad es. ingressi e uscite), e sarà il referente competente per i responsabili di linea per domande relative a temi di diritto del lavoro/assicurativo sociale e rilevanti per il salario. Inoltre, sarà attivamente coinvolto/a in diversi progetti HR e supporterà la Head HR in modo versatile nelle attività quotidiane. La nostra cliente le offre la collaborazione in un'azienda rinomata con una cultura aziendale molto simpatica e concreta in un ambiente versatile e significativo.

Per affrontare al meglio questa entusiasmante sfida, ha completato una formazione commerciale e possiede un'ulteriore formazione HR rilevante (ad es. specialista in assicurazioni sociali, specialista payroll, specialista HR). Porta con sé già alcuni anni di esperienza nella contabilità salariale, inclusa la preparazione/esecuzione dei cicli salariali, che idealmente ha acquisito in funzioni comparabili con alta autonomia in PMI con diversi gruppi professionali (ad es. industria, edilizia, ricerca). Dispone inoltre di buone conoscenze del diritto del lavoro e delle assicurazioni sociali svizzere. Inoltre, è un/una utente esperto/a di MS Office e ha già potuto acquisire una pratica consolidata nell'uso di sistemi HRIS (soprattutto Abacus). Comunica con stile in tedesco e idealmente sa comunicare anche in francese/inglese. Ci rivolgiamo a una personalità di servizio indipendente, con attitudine analitica e proattiva, che mantenga la calma e una naturale dose di umorismo anche nei periodi frenetici. Se inoltre è un/una team player flessibile e desidera contribuire in un piccolo team HR dinamico e molto simpatico, saremo lieti di ricevere la sua candidatura.

Cerca una nuova ed entusiasmante sfida come (Sr.) HR Specialist/in Payroll in una PMI leader del suo settore con un ambiente significativo? Soddisfa i requisiti sopra indicati? Allora invii la sua documentazione completa di candidatura (CV, certificati, diplomi ecc.) a Roger Theiler, Sr. HR Consultant/CEO, roger.theiler@evergreen-hr.ch.